Pengembangan KSA Karyawan

Kemarin, seharian saya harus memberikan arahan dan pelatihan singkat kepada karyawan sehubungan dengan rencana bisnis tahun 2013 yang sudah harus diselesaikan oleh manajemen dan karyawan yang akan menjalankan rencana bisnis tersebut.

Apa yang mendasar sekali saya kerjakan adalah meningkatkan knowledge, skill dan attitude karyawan atau yang lebih dikenal dengan KSA dalam hubungannya dengan strategi ekspansi yang saya ambil untuk tahun 2013.

Dengan singkat saya bisa menganalisis kualitas KSA karyawan saat ini dan gap atau kesenjangan yang terjadi pada mereka untuk kemudian harus ditingkatkan melalui pelatihan yang akan diberikan secara singkat pula… ha2.. dasar, pebisnis punya waktu terbatas. Nggak juga kale…

Beneran, dalam waktu singkat saya harus membahas materi untuk pelatihan mereka yang berhubungan dengan kreativitas dalam membuat program kerja buat tahun 2013 yang tinggal beberapa hari lagi.